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La gestione dello stress degli operatori sanitari durante l’emergenza da Coronavirus

L’emergenza sanitaria legata al Covid-19 ha visto operare in prima linea i professionisti della Sanità. Gli operatori sanitari sono stati esposti, sin dall’inizio della pandemia, non solo al rischio di un’infezione a lungo sottovalutata ed in gran parte sconosciuta, ma anche al conseguente sovraccarico emotivo che ne è derivato. Numerosi sono stati gli interventi su
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Infortunio sul lavoro per Covid-19: adempimenti e responsabilità del datore di lavoro

In conformità alle disposizioni del D.Lgs. n. 81/2008 (T.U. Salute e Sicurezza sul lavoro) e sulla scia di un orientamento giurisprudenziale consolidato anche l’infezione da Coronavirus, potendo rientrare nell’ambito delle malattie infettive e parassitarie, sarebbe meritevole di copertura INAIL per gli assicurati che la contraggono in occasione di lavoro. Tale inquadramento è di maggior favore per l’assicurato
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Il dopo COVID per i Medici Competenti

COVID-19, i rischi della riapertura di Giuseppe Ferrari L’esplosione delle paure, delle malattie psichiatriche e dei suicidi Il Covid-19 ha profondamente cambiato le nostre vite, il nostro modo di socializzare ed anche di lavorare. Negli ultimi giorni si parla insistentemente di “riapertura”, di ritorno al lavoro ed alla normalità. La necessità di rispondere a quesi
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Nessuna quota di Iscrizione per il 2020!

Ora più che mai la collaborazione tra professionisti afferenti ad ambiti diversi è divenuta indispensabile. Psicologi e Medici del Lavoro saranno tra le prime figure professionali a poter intercettare il disagio scaturito da questo periodo storico di cambiamenti e incertezze. Le paure, le fragilità, le difficoltà di adattamento non cesseranno con la fine della quarantena.
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Nasce l’Associazione AIPMEL

L’Associazione Italiana di Psicologia e Medicina del Lavoro – AIPMeL viene fondata il 04-03-2020. L’Associazione nasce dalla volontà di integrare professionalità diverse ma vicine, al fine di creare una rete di persone in grado di comprendere e affrontare un mondo del lavoro in continua evoluzione. AIPMeL si propone, inoltre, di promuovere studi, ricerche, attività e
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